مالذي سيدفعك للتسجيل في دورة التحول الرقمي باللغة العربية ؟


.لتكُن مستعداً لتنظيم أفضل أداء في التحول الرقمي

.يعرف المدراء والقادة والمستشارون ذوي الخبرة الكبيرة بالفعل أهمية التحول

.ستزودك هذه الدورة بمجموعة من المبادئ حول بناء التحول - كمُكمِّل لمعرفتك وخبراتك الحالية - لمساعدتك على تنظيم التحول من منظور 360 درجة

دورة التحول الرقمي الوحيدة في العالم على الإنترنت باللغة العربية و المبنية على اطار عمل

THRIVE.


قم بالتسجيل في دورة ثرايف باللغة العربية اليوم وستحصل أيضًا على النسخة الإنجليزية الكاملة للدورة مجانًا

سجّل الآن

أدخل رمز الكوبون 50-2022 لتحصل على خصم 50٪ على سعر الدورة


وصف الدورة التدريبية


الوحدة 1 - التحول: ستتعرف على الفرق الأساسي بين التغيير والتحول ، وكيف أن التحول يتعلق بخلق مستقبل جديد ، بدون قيود الماضي. أنت تبتكر وتُرقمن وتحول. بينما التغيير يؤدي ببساطة إلى إنشاء نسخة أفضل من الماضي


الوحدة 2 - الشمولية: ستتعلم كيف يتطلب التحول، تحولًا جوهريًا في أجزاء متعددة للمؤسسة. الحوكمة ، والعقليات ، ونماذج الأعمال ، والابتكار ، وحالات الاستخدام الرقمي ، وما إلى ذلك. يُسهّل عليك إطار عمل ثرايف اتباع نهج شامل للتحول ، وتجنب الأساليب ضيقة الأُفق والمنعزلة التي يتخذها الكثيرون


الوحدة 3 - الاستجابة: ستتعرف على كيفية مساعدة المؤسسات على الاستجابة بشكل استراتيجي للفرص والتهديدات التي تتعرض لها - سواء من داخل مؤسستها أو خارجها من السوق. ستتعلم أيضًا كيفية تشجيع العقليات القيادية المناسبة وثقافة القوى العاملة والقدرات المطلوبة لتحويل الإستراتيجية إلى واقع


الوحدة 4 - الابتكار: ستتعلم أنه في حين أن السحابة الرقمية ، والجوال ، وإنترنت الأشياء ، والروبوتات ، وغيرها يمكنها أن توصلنا لأفضل فائدة لتحول الأعمال عند استخدامها بشكل استراتيجي ، إلا أنه فقط من خلال التكامل والالتقاء المُبتكَر للتقنيات الرقمية يمكن للشركات أن تتحول حقًا من خلال طُرق و نماذج أعمال جديدة


الوحدة 5 - القيمة: ستفهم أن التحول يحدث لخلق "قيمة" ، وبالتالي يجب قياس القيمة ، مما يعني أن قادة التحول بحاجة إلى التأكد من أنهم يجمعون البيانات الصحيحة لقياس كل من القيمة الملموسة وغير الملموسة لتحول الأعمال الرقمية ، وارسال التقارير الدورية عنها للمديرين التنفيذيين


الوحدة 6 - المُنشأة: ستتعلم كيف يجب على التحول أن يشجع و يعزز و يثقف الناس من جميع أنحاء المنشأة، لبناء ثقافة تعاونية للقدرات والعقليات الجديدة. وأنه يجب تحديد فرص تطوير قدرات القوى العاملة ويجب جعل الموظفين يشعرون بالأمان والراحة بشأن الابتكار والنجاح والفشل


الوحدة 7 - خارطة الطريق: ستتعرف على كيف يمكن أن تساعدك خارطة طريق ثرايف ، بطريقة غير إلزامية ، في الاعتماد على المبادئ التوجيهية الستة لمجموعة ثرايف وعلى مجموعة المعرفة بطريقة ستؤدي لنتائج أفضل لمؤسستك


الوحدة 8 - الاختبار النهائي: ستُعِد نفسك باستخدام اختبارات المراجعة في الوحدات السبع السابقة لاجتياز الاختبار النهائي عبر الإنترنت المكون من أسئلة اختيار من متعدد، لتُصبح معتمدًا وحاصلاً على شهادة ثرايف



محتويات الدورة

  مقدمة الدورة
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة الأولى: المبدأ التوجيهي الأول - التحول
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة الثانية: المبدأ التوجيهي الثاني - الشمولية
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة الثالثة: المبدأ التوجيهي الثالث - الاستجابة
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة الرابعة: المبدأ التوجيهي الرابع - الابتكار
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة الخامسة: المبدأ التوجيهي الخامس - القيمة
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة السادسة: المبدأ التوجيهي السادس - المُنشأة
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  الوحدة السابعة: خارطة الطريق للتحول
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll
  "امتحان شهادة "إدارة التحول الرقمي للأعمال
Available in days - you'll be notified by email
days - you'll be notified by email after you enroll

المدراء والقادة والمستشارون من هذه الشركات وغيرها أخذوا دوراتنا


مدرب الدورة


Rob Llewellyn

هو الرئيس التنفيذي لمنصة

CXO Transform

التعليمية ومنشئ هذه الدورة


يمكن القول إن روب هو أحد أكثر مدربي التحول نجاحًا في العالم ، فقد ساعد على مدار أكثر من عقدين من الزمان كبار المديرين التنفيذيين في بعض أكبر الشركات حول العالم

حتى كبار المحاضرين الجامعيين يأخذون دوراتنا لاكتساب المعرفة الواقعية التي يحتاجونها لتقديم برامجهم الخاصة

بعد أن عمل في منطقة الخليج العربي منذ عام 2003 ، يتمتع روب بفهم عميق لبيئة الأعمال العربية

من الرؤساء التنفيذيين لشركات فورتشن 100 إلى مديري مشاريع التحول ، يلتزم روب بمساعدة المختصين على الأداء بأفضل ما لديهم في التحول



Arabic Translation and Delivery


Tamara Qanadilo


تتمتع تمارا بخبرة جيدة في العمل كمستشارة أعمال ، عَمِلت مع العديد من الشركات والمنشآت الحكومية في إعادة هندسة وتصميم عملياتهم لإعدادهم لرحلة التحول الخاصة بهم

اختارت تمارا ترجمة هذه الدورة لأنها تدرك أهمية الوعي والمعرفة بالتحول في هذا العصر الرقمي وأرادت أن تقود نقل معلومات هذه الدورة الثرية إلى جميع المتحدثين باللغة العربية


.